NO SOLO PARECER... TAMBIÉN HAY QUE SER

Alianza Nacional, a nivel nacional se ha presentado como "LA ALTERNATIVA POSITIVA", esto nos llevó a que junto con un grupo de compañeros, nos pusieramos a buscar material que apoyara al lema del sector, y así fue que nos encontramos con un gran número de proyectos que el Sector de Larrañaga en Florida ha presentado en estos más de dos años y medio de gestión frenteamplista. Los mismos han buscado ser un aporte constructivo al desarrollo de nuestro departamento; en aspectos que han sido puntos fuertes en el perfil de ALIANZA NACIONAL DE FLORIDA, lamentablemente los mismos no han sido ni siquiera considerados por las comisiones respectivas de la junta Departamental de Florida, y por eso es que semanalmente vamos a ir incluyendo algunas de las medidas propuestas por nuestro sector al oficialismo.

SISTEMA DE INFORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL

1º. Crear el "Sistema de Información y Orientación Laboral" (SIOL) en la Intendencia Municipal de Florida en coordinación con la Dirección Nacional de Empleo (DINAE) del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.

2º. El objetivo del Sistema es crear una base de datos sobre la oferta y la demanda laboral existente en el departamento para informar al trabajador y al empleador.

3º. El SIOL será controlado por el Comité Asesor Local de Empleo de integración tripartita (Gobierno Departamental, Delegación de los Trabajadores y Delegación de los Empresarios locales), con el asesoramiento técnico de la Oficina Local de Empleo.

4º. Tener información disponible sobre la oferta y necesidades de formación en el departamento, como de aquellos agentes o servicios de formación existentes en el departamento y fuera del mismo.

5º. Generar mecanismo de fácil acceso a la información por parte de los diferentes usuarios.

6º. El SIOL se debe complementar con un Programa de Políticas Activas de Empleo a incluir en el Presupuesto Quinquenal. Este Programa se integrará con estrategias de: Capacitación para la Inserción Laboral, financiamiento para Pequeños Proyectos MIPYMES (Micro y Pequeña y Mediana Empresa), y asesoramiento para la orientación laboral.

EXPOSICION DE MOTIVOS

Un Proyecto de Bolsa de Trabajo o de Sistema de Información y Orientación Laboral ya tiene varios antecedentes: Proyecto de Bolsa de Trabajo del año 1995 presentado por el Edil Mtro. Gervasio Martínez, Proyecto del Sistema de Información Laboral de los ediles Dr. Eduardo Tapié y José Luis Urse del año 2001, la implementación de una Plataforma Informática para una Sistema de Información y Orientación Laboral en la Unidad Asesora y Departamento de Desarrollo Agroindustrial desde el año 2004 en coordinación con la DINAE del MTSS.

Por otro lado, desde el 2002 se avanzó en el tripartismo en Florida con la instalación del Comité Asesor Local de Empleo con la Mesa Intersindical y el Centro Comercial de Florida, estrategia evaluada como correcta y exitosa. Un ámbito independiente para hacer seguimiento de este tema. Por lo tanto, con este proyecto estimulamos la pronta instalación de dicho Comité Local.

Además en la ciudad de Florida se tiene la experiencia exitosa y ejemplar de la Bolsa de Trabajo del Centro Comercial de Florida, proyecto complementario a esta idea.

Con todos estos antecedentes estamos con muchos pasos dados para poner en práctica y funcionamiento el Sistema de Información y Orientación Laboral (SIOL) en la IMF con la participación del Comité Local de Empleo y el asesoramiento Oficina Local de DINAE

Creemos necesarios que tanto el trabajador como el empleador local tenga más de un lugar de referencia para informarse sobre los curriculum o aspiraciones, como de las demandas para trabajar. Utilizar todos los medios posibles para que la información llegue a todos los usuarios.

A ello hay que agregarle los otros Programas de Políticas Activas de Empleo que muy bien se llevaron a cabo en el período 2000 al 2004, como Orientación Laboral, Capacitación para la Inserción Laboral y financiamiento de Pequeños Proyectos. Todo es un sistema integral.